Скільком людям не вистачає їхньої польської зарплати на життя, повідомляє сайт “Я в Польщі”.
Кількість українців на ринку праці Польщі, які задоволені своєю роботою, у 2023 році знизилася порівняно із минулими роками. Це випливає зі звіту компанії OTTO Work Force Central Europe «Як українці оцінюють роботу в Польщі».
На кінець 2023 року лише 75% тимчасових працівників з України відповіли, що задоволені роботою в Польщі. У 2022 році позитивно оцінювали свою роботу тут 79% опитаних, а у 2021 році – 85%.
«Треба відзначити, що велику частину тимчасових працівників становлять біженці, які були змушені залишити свою батьківщину через війну. У їхньому випадку причиною зниження задоволеності роботою в Польщі може бути невизначеність щодо закінчення війни та втома від тривалого перебування у Польщі», — зазначив керуючий директор компанії Томаш Дудек.
Іншою проблемою стала невідповідність структури працівників із робочими пропозиціями, оскільки зросла кількість українських жінок на польському ринку праці. Також причиною невдоволення може бути зростання витрат на життя в країні.
Серед опитаних тимчасових працівників з України не всім вистачає зароблених грошей.
- вистачає на утримання себе і на основні покупки — 43%;
- можуть заощаджувати і відкладати гроші – ¼ опитаних;
- важко утримувати себе на польську зарплату — 22%.
Попри високі витрати на життя у Польщі, понад половина респондентів (56%) переказують частину зароблених грошей родинам в Україні. Майже третина надсилають родині від 20 до 30% своєї заробітної плати, а половина — до 20% заробленого.
Більшість українців не готові переїжджати до іншого міста у Польщі, якщо їм запропонують кращу роботу. Таких відповідей було 59%. Серед основних причин: небажання починати все з початку в іншому місті – 76%, небажання змінювати школу для дітей — 53%, небажання розлучатися зі знайомими — 26%.
Нагадаємо, що згідно з даними Євростату, кількість українських біженців у ЄС зростає.
Також “Особи” раніше писали, що Дніпропетровщина та Південноморавський край у Чехії стали партнерами.
